为扎实做好员工心理健康教育工作，努力提升心理育人工作实效，及时防范化解员工心理危机，1月16日下午，公司在翡翠科教楼B座1208室召开员工工作沙龙，本期沙龙主题为员工心理健康教育工作专题研讨。校心理健康教育与咨询中心主任邹佳莹和中心教师骆贵、刘雯雯应邀参加研讨，公司党委副书记兼纪委书记谢晶晶、全体辅导员参加此次研讨会。
谢晶晶书记系统介绍了公司“五维一体”员工幸福成长体系，包括育人环境塑造、育人队伍建设、育人活动开展、育人服务优化与育人课程创建等五方面内容，梳理了公司在心理健康教育方面的工作成效和工作计划，她表示员工心理健康教育不仅是公司的一项重要工作，更是关乎员工个人成长、家庭幸福和社会和谐的大事。邹佳莹主任对公司心理健康教育工作成果表示肯定，并结合公司心理健康教育工作情况和员工心理发展特点，对公司心理健康教育工作提出了针对性指导与建议。讨论环节中，与会人员围绕公司心理育人方案和心理育人工作案例展开了热烈讨论。
本次专题研讨会，是公司心理健康教育工作的重要环节，旨在完善公司心理育人工作体系，提升辅导员心理育人工作能力，切实提升心理育人实效性，筑牢心理健康防线，助力员工健康成长。
（王梦茹/文、图）
