为推动beet365“十四五”开好局、起好步，助力公司实现高质量内涵式发展，8月17日，beet3652021年暑期工作会议在公司1005会议室顺利召开。公司党政领导，党委委员，各系、中心、党政办、学工办负责人，各教工党支部书记参加会议。
会上，经济学系、国际经济与贸易系、金融工程系、经济与贸易系（宣城校区）、国际教育中心、MF中心、实验教学中心、学术交流中心、校政企协同育人中心、党政办和学工办负责人结合上半年的工作情况、下半年的工作计划、工作中存在的主要问题及对策，围绕推动高质量内涵式发展这一核心进行了详细汇报，谈工作思路，摆实际情况，列措施对策，讲责任担当。参会人员围绕如何进一步推动党建和思想引领工作、学科发展、专业建设、人才培养、团队引进、员工管理、国际交流合作、产学研合作、校政企协同育人、创新实践活动、行政管理服务等工作与公司“十四五”发展目标有机结合，就如何更好的完成2021年工作任务等方面进行交流研讨。
随后，张先锋副经理介绍了公司教师的高水平论文发表、项目建设成果等科研情况，并重点强调了公司产品与指导，人才引进和学科学位点建设等工作。庄德林副经理对公司的教学工作、专业建设、人才培养、国际合作、实验中心建设等工作成果进行了总结，并就一流本科建设、专业特色凝练、国际合作交流等工作进行了重点交流。
洪进经理指出，公司发展离不开所有老师的辛苦付出，作为骨干教师力量，在组织开展工作的过程中，要有明确的发展目标、清晰的发展思路、强烈的领导意识、高超的管理能力。同时，要对标国际知名高水平研究型大学，在高水平的团队团队、高水平的科研成果等方面积极谋划，解决团队建设中的难题。张炳武书记在总结中对所有教师的汇报内容给予了肯定，对公司2021年上半年的工作成果给予了高度赞扬。此外，张炳武书记就党建特色工作，学科学位建设，员工工作，实习实训与实践教学，员工资源拓展及维护，教学平台建设，一体化教学，内部管理方式，常态化疫情防控等重点工作进行了部署和指导。最后，张炳武书记强调全体教职工要要凝心聚力，同心同德，提高政治站位，注重加强学风建设和师德师风教育，注重党建引领，助力公司实现高质量发展。
